Travailler chez PmSm
Métiers et carrières
PmSm, leader de l’assistance médicale en milieu professionnel, recrute des professionnels de santé dans toute la France et à l’international.
Les métiers de PmSm
en santé au travail
Infirmière ou infirmier en entreprise
PmSm permet aux entreprises de remplir leurs obligations légales (article R4623-32 du Code du travail) en déléguant la gestion de leur activité paramédicale et de leur infirmerie.
Les infirmières et infirmiers détaché(e)s par PmSm exercent au sein de l’entreprise et assurent des missions de prévention, de soin, et de suivi des salariés.
Par exemple : ergonomie du poste de travail, prévention des risques psychosociaux, bilan de santé, organisation d’une campagne de vaccination, etc.
Pour devenir infirmière ou infirmier en entreprise, il faut :
▶ Détenir le Diplôme d’État d’infirmier ;
▶ Être inscrit(e) à l’Ordre National des infirmiers.
Professionnnels de santé
PmSm recrute régulièrement des professionnels de santé pour des missions et des postes variés : médecins urgentistes, médecins autres spécialités, ergonomes, psychologues…
Autres métiers
PmSm peut aussi être amené à recruter d’autres professionnels, en dehors des métiers de la santé tels qu’assistante sociale ou assistante RH.
Consultez nos offres d’emploi pour en savoir plus.
Vous êtes infirmier (H/F) ?
Vous êtes médecin (H/F) ?
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Pourquoi rejoindre PmSm ?
Pour exercer votre métier autrement
En rejoignant PmSm, vous bénéficiez d’un tout autre cadre de travail que celui de l’hôpital. Vous pouvez notamment exercer votre métier d’infirmière ou de médecin avec des horaires de bureau, en journée.
Pour la diversité des missions et des domaines d’actions
Travailler dans un bureau, sur un bateau ou dans un parc d’attractions ? C’est possible. PmSm accompagne les entreprises et propose des solutions d’externalisation sur mesure dans des domaines variés : secteur tertiaire, sites industriels, chantiers, secteur naval, sites isolés et à risques, ERP (établissements recevant du public), événementiel.
Pour faire évoluer votre carrière
PmSm propose de nombreuses opportunités à ses collaborateurs pour faire progresser leur carrière : des formations (y compris la formation des infirmières en santé au travail), la possibilité de devenir formateur, des postes en mobilité interne.
Pour les engagements RSE
PmSm a mis en place une charte RSE (Responsabilité Sociétale ou Sociale des Entreprises) comportant 4 axes : la qualité de vie au travail et les ressources humaines, l’impact environnemental, la citoyenneté, le respect des diversités. Cela se traduit par exemple par des recrutements en CDI, la prise en compte de la parentalité, le respect de l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle et l’égalité femmes-hommes.
La RSE correspond à une volonté de construire une organisation durable et pérenne.
Ces engagements et ces valeurs ont toujours existé
dans l’ADN de l’entreprise.
Isèle Brocard, directrice des ressources humaines chez PmSm
Pour l’accompagnement et le management de proximité
La direction médicale sécurise les pratiques et encadre sereinement le travail des collaborateurs. Nous bénéficions toujours de conseils et d’informations : PmSm, c’est une véritable expertise en santé en entreprise.
Sarah Marchand, chargée du suivi opérationnel Grand Est et Sud de la France
Interview
Présentation de l’activité de recrutement de PmSm et des spécificités du métier d’infirmière en entreprise avec Amel Hamiti, responsable du pôle recrutement.
